Entrevista de trabajo, tienes miedo? Vea los mejores consejos

Aprenda a responder a las preguntas más comunes, destacar sus habilidades y experiencias y impresionar a los reclutadores

Entrevista de trabajo, tienes miedo? Vea los mejores consejos

Es muy común que las personas se vuelvan nerviosas, no sepan qué hacer o no puedan prepararse para una entrevista de trabajo.

Independientemente de si es tu primer trabajo o si ya has trabajado, este artículo contiene recomendaciones que te ayudarán a tener éxito en este desafío en tu carrera profesional, además de enumerar las principales preguntas presentes en una entrevista de trabajo estándar, y las mejores formas de responderlas.

RECOMENDACIONES PARA UNA ENTREVISTA DE TRABAJO

PREPARACIÓN

Es importante que entrenes tu rendimiento en la entrevista, si es posible delante del espejo o con personas cercanas.

Estudia bien sobre la empresa para que aprendas lo máximo sobre ella. Su estructura, su historia, sus logros, su valor en el mercado y mucho más.

Aunque parezca simple hablar de tu propia trayectoria, es importante que entrenes a hablar bien de ti mismo, para que no olvide ningún detalle, especialmente los que sean positivos para la entrevista.

ROUPAS PARA ENTREVISTA DE TRABAJO

La elección de la ropa también es muy importante. Busca saber qué ropa usan las personas que trabajan en su futuro puesto.

Si estás bien vestido, demostrarás que eres una persona coherente.

NERVIOSISMO

No es fácil estar tranquilo ante una situación que puede definir el éxito de su futuro profesional.

Sin embargo, debes saber que, incluso si estás totalmente alineado con todas estas recomendaciones, el nerviosismo puede por todo perder.

Si el nerviosismo es incontrolable, un consejo es que hagas ejercicios de respiración y/o relajación, momentos antes de la entrevista.

No se distraiga con nada en el ambiente, especialmente el reloj y el móvil. Mantenga contacto visual con el entrevistador, demostrando entrega y disponibilidad para ese momento.

Recuerda que el entrevistador es una persona normal como tú. Así que no lo veas como un animal de siete cabezas.

Cuanto más lo trates de igual a igual, mejor será tu relación comunicativa con él.

COMUNICACIÓN VERBAL Y COMUNICACIÓN CORPORAL

Siguiendo la recomendación de estar preparado sobre lo que decir, su comunicación verbal será más objetiva y asertiva, lo que es ideal para una entrevista.

Habla claramente, en buen tono y en el momento adecuado, demostrando energía, proactividad y confianza.

Trate de seguir los movimientos corporales del entrevistador de forma sutil para no invadir su espacio. Trate de no ser demasiado rígido, ni demasiado relajado.

No deje que sus gestos generen alguna posible interpretación negativa para el entrevistador, como por ejemplo gesticular de manera muy incisiva, pudiendo sacar el foco de la comunicación. 

SU VALOR

Recuerde que si la entrevista se trata de una evaluación mutua, usted será evaluado por la institución, al mismo tiempo que la evaluará.

Así que no se vean por debajo, ni se sientan amenazados, pues se trata de una relación de igualdad.

Después de haber estudiado a fondo sobre la empresa con antelación, usted estará listo para unir todo su valor, sus habilidades y su historial a las necesidades de la misma.

Al hablar de estas sus particularidades, siempre busque demostrar que tienes competencias para contribuir con la empresa.

Es muy importante que no digas que la institución tiene problemas, ni seas arrogante al demostrar su valor. Simplemente ponerse como la persona adecuada para resolver ciertas situaciones.

Mostre su historia de manera verdadera, y si es posible enriquece con ejemplos de lo que ya ha hecho para resolver algo que esté relacionado con las demandas del lugar en cuestión.

Ester Giovana